自2015年以來，德國一直在面對百萬難民洶湧入境的衝擊。但直到現在，德國還沒有制定一部統一的移民法。近日，德國內政部長澤霍費爾提交了一份關於移民法草案要點的文件，這份文件為德國接納新移民給出了明確標准：降低具備資質的專業人員移民門檻。
新移民法明確“五大標准”
中新社報道，這份草案要點文件表示，德國政府將按照本屆政府聯合執政協議所確定的內容，降低具備資質的外國專業人員進入德國的門檻。具體而言，草案為未來尋求移民德國者劃定了5項具體標准：技能（工作資質）、年齡、語言水平、在德取得工作職位證明、有能力維持生計的證明（明確的收入來源）。
值得注意的是，這份草案未采納此前曾引發討論的“打分制度”。不過，草案也指出，沒有一技之長的其他國家國民“不被期待”。
德媒報道稱，將來在條件允許的情況下，甚至可以讓暫時沒有拿到具體工作位置但擁有特定職業技能的移民申請者臨時入境一段時間，以方便其找工作，就如同現在在德留學的外國學生的待遇一樣。
原則上放棄“德國人優先” 利好留學生
《歐洲時報》德國版微信公眾號報道，對於包括留學生在內的全體“准移民”來說，最有利的一點變化是：此前德國各地機關在審批簽證時都堅持，只要某個崗位本國人也能勝任，就優先聘用德國人。而現在根據這份草案，各地政府以後將“原則上放棄德國人優先”，有能者即居之。
飽受缺人之苦的德國雇主協會對此表示歡迎。目前德國的技術工人、高科技人才儲備都已告急。德國商貿協會指出，今年4月德國有31.5萬個專業崗位無人認領，熟練的程序員尤其短缺。如今，德國1/3的企業和高校都開始向國外招攬工程師和IT專業人士。
雇主協會提出，希望此後可以專門成立新機構，把為外來技術人才核發居留簽證的業務從外國人管理局中剝離出來，簡化辦理手續的流程，進一步鼓勵符合條件的人才移民德國。
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來源：僑報網綜合
責編：Zoe Chan